在自我介绍时要注意以下要点。
1自我介绍应以面试的测评为导向
自我介绍也是一种说服的手段与艺术，聪明的应聘者会以用人单位的要求与测试重点组织自我介绍的内容，突出自己的优势。与面试无关的内容，即便是你引以为荣的优点和长处，也要忍痛舍弃，以突出重点。
2自我介绍时要充满信心
要想让考官欣赏你，你就必须明确地告诉考官你具有应聘职位所必需的能力与素质，而只有当你对此有信心并表现出这种信心后，你才能证明自己。应聘者在谈自己的优点时一个明智的方法是：保持低调，对成绩轻描淡写、语气平静，只谈事实，不加入自己的主观评论。同时，要注意适可而止，重要的、关键的特长和优点要谈，与面试无关的特长则少谈或不谈。另外，谈过自己的优点后，也要谈自己的缺点，但一定要强调自己有努力克服这些缺点的愿望。
需要特别指出的是，自我介绍最忌讳夸大其词，抬高自己。一方面，根据应聘者的综合素养表现，考官能够大体估计出应聘者的能力；另一方面，如果考官进一步追问有关问题，可能会令“有水分”的应聘者下不了台。
3应聘者应充分利用各种方式
除了前面提到的面带微笑、眼神交流、坐姿端正等身体语言外，应聘者需要以沉稳平静的声音、中等的语速、清晰的吐字发音、洪亮的声调给考官以愉悦的听觉享受。